O Governo de Roraima, por meio da Sesau (Secretaria de Saúde), deu início nesta segunda-feira, 13, na ETSUS-RR (Escola Técnica do SUS em Roraima), a programação alusiva ao Dia Internacional da Enfermagem, celebrado anualmente em 12 de maio.

Até sexta-feira, 17, a unidade realizará uma série de atividades, incluindo um ciclo de palestras abordando a importância da saúde do trabalhador para enfermeiros do SAMU (Serviço de Atendimento Móvel de Urgência) de todos os municípios.

"Abrangemos diversos temas, como saúde mental, com participação de psiquiatras e psicólogos, e saúde laboral, abordando o manejo do profissional com o paciente sem prejudicar sua própria saúde. Também haverá treinamentos para intensivistas, focados na saúde dos trabalhadores do SAMU", afirmou a diretora da ETSUS-RR, D’angela Kotinski.

Além das palestras, a programação inclui uma capacitação sobre os benefícios da ginástica laboral e um curso sobre procedimentos para minimizar danos hemorrágicos, conhecido como "Stop the Bleed".

"A capacitação de um servidor é fundamental tanto para sua própria saúde quanto para seu desenvolvimento profissional, pois o aprendizado é sempre valioso. Além disso, tem um impacto significativo no atendimento ao próximo, pois quanto mais conhecimento temos, melhor podemos ajudar. Os primeiros socorros são cruciais para salvar vidas", acrescentou D’angela.

A palestra de abertura do evento, que tratou da Síndrome de Burnout, um distúrbio emocional com sintomas de exaustão extrema, estresse e esgotamento físico resultante de situações de trabalho desgastantes, foi ministrada pelo psiquiatra da Policlínica Coronel Mota, Alessandro Leipnitz Domingues.

Para ele, o tema é de suma importância, visto que os participantes estão diariamente na linha de frente do atendimento em saúde à população.

"Estamos enfrentando uma epidemia de transtornos psiquiátricos, e é essencial cuidar da nossa própria saúde, pois como poderemos cuidar dos outros se não cuidarmos de nós mesmos? Por isso, discutimos um pouco sobre a Síndrome de Burnout e a importância do diagnóstico e tratamento", ressaltou o psiquiatra.

A enfermeira do SAMU de Alto Alegre, Ivonete Nácio Gomes, destacou a importância da atividade não apenas como oportunidade de aprendizado, mas também como forma de compartilhar conhecimento com os colegas de trabalho.

"A capacitação renova nossos estudos e nos permite compartilhar conhecimento. No trabalho de enfermagem, nos deparamos com diversas situações, e este curso, como a palestra sobre terapia ergométrica, nos ajuda a manter uma postura adequada", ressaltou.

Confira a programação das turmas:

Turma A

13/05 - Saúde Mental

Horário: 9h às 12h

13/05 – Saúde do Trabalhador

Horário: 14h às 16h

13/05 – Ergonomia e Ginástica laboral com fisioterapeuta

Horário: 16h às 18h

14/05 – Palestra e prática para atendimento Intensivista

Horário: 8h às 12h

14/05 – Doença Ocupacional e Ergonomia

Horário: 14h às 16h

14/05 – Comissão de Ética

Horário: 16h às 18h

15/05 – STOP THE BLEED

Horário: 8h às 12h

Turma B

15/05 - Saúde do Trabalhador

Horário: 15h às 17h

15/05 – Comissão de Ética

Horário: 17h às 18h

16/05 - Palestra e prática para atendimento Intensivista

Horário: 8h às 12h

16/05 – Saúde Mental

Horário: 14h às 18h

17/05 - Doença Ocupacional e Ergonomia

Horário: 8h às 10h

17/05 - Ergonomia e Ginástica laboral com fisioterapeuta

Horário: 10h às 12h

17/05 – STOP THE BLEED

Horário: 14h às 18h

SECOM RORAIMA

JORNALISTA: Suyanne Sá

FOTOGRAFIA: Ascom/Sesau

No coração do Hospital Materno Infantil Nossa Senhora de Nazareth, o Dia das Mães deste ano está marcado por gestos de amor que vão muito além do cuidado rotineiro.

Com iniciativa e criatividade, as servidoras da unidade têm dedicado momentos especiais para produzir touquinhas coloridas e cheias de carinho para os pequenos que estão se preparando para deixar a Unidade de Terapia Intensiva Neonatal.

Essas touquinhas, que inicialmente surgiram como uma solução prática para um desafio técnico na terapia intensiva, tornaram-se símbolos de afeição e cuidado.

Tudo começou com a necessidade de adaptar os equipamentos de suporte ventilatório para os bebês, que frequentemente não se ajustavam bem devido ao tamanho padrão das toucas que acompanham o kit de CPAP (Aparelho para Terapia da Apneia do Sono).

Percebendo a dificuldade, fisioterapeutas, enfermeiras e técnicas de enfermagem da unidade propuseram uma solução inovadora: usar malhas tubulares ortopédicas, que possuem mais elasticidade, para produzir toucas que se ajustassem melhor a diferentes tamanhos de cabeças.

Esta adaptação não só facilitou a fixação das traquéias de ventilação como também ofereceu mais conforto e calor para os recém-nascidos.

INSPIRAÇÃO PARA OUTRAS INICIATIVAS

Inspiradas pelo sucesso dessa iniciativa, outras equipes da Maternidade adotaram a ideia e começaram a incluir pequenos adereços nas touquinhas, especialmente em datas comemorativas, como Natal e Páscoa.

Agora, com a aproximação do Dia das Mães, as touquinhas receberam um toque especial com laços e detalhes que tornam cada peça única.

A enfermeira Roberta, uma das entusiastas do projeto, compartilhou como a equipe se sente motivada pelos feedbacks positivos das mães, que muitas vezes guardam as touquinhas como uma lembrança preciosa dos primeiros dias de vida de seus bebês.

“É emocionante. Cada dia aqui dentro é uma vitória. São pequenos detalhes, mas que fazem toda a diferença. É algo que fazemos com muito amor, entre uma atividade e outra, porque vemos o quanto isso aquece o coração das famílias. É amor, carinho, dedicação, cuidado e por trás disso tudo tem uma mãe e um pai reaprendendo a viver com o coração fora do peito”, disse Roberta.

Esse gesto simples mas repleto de significado ressalta o compromisso da Maternidade em oferecer não apenas cuidados médicos de alta qualidade, mas também um ambiente acolhedor e amoroso para os primeiros dias de vida dos novos cidadãos da comunidade.

“Foi algo mágico, que não sei nem explicar”, declarou Andressa Barroso, mãe de primeira viagem aos 22 anos. Ela está na expectativa da filha ganhar alta médica da unidade. A pequena Ana Júlia Galvão, de apenas seis meses, está atualmente sob os cuidados da equipe da UTIN.

“Foi algo mágico, que não sei nem explicar. Eu fico até emotiva, pois havia o risco dela não sobreviver [por ser prematura]. Assim que ela nasceu, [a equipe] correu para colocar o CPAP, para ela poder respirar melhor e levá-la para UTIN”, disse a paciente.

Para receber alta, Ana Júlia precisa atingir o peso de 2 kg, que é a meta preconizada pelo Método Canguru do Ministério da Saúde. Atualmente, com dois meses, ela está com 1,490 kg.

“Estamos esperando só ela alcançar o peso adequado para poder ir para casa e passar o dia das mães em casa. Eu acredito que vai ser um momento muito único o primeiro dia das mães da minha vida”, ressaltou Andressa.

Segundo a coordenadora de enfermagem da UTIN, Cleide Alves, a unidade possui serviços de fisioterapia e fonoaudiologia, além da equipe do serviço social, enfermagem e médica.

“Temos uma equipe bem treinada, humanizada e sensível, a equipe multiprofissional, pautada no manual do Método Canguru, que são as ações que normalizam o cuidado com esse prematuro. Trabalhamos com o objetivo da alta segura, com qualidade e assistência humanizada, tanto para a mãe quanto para o bebê até a sua alta”, destacou a profissional.

Para Andressa, os esforços da equipe da UTIN fizeram toda a diferença no cuidado em saúde de sua filha.

“Ela teve infecção, teve um começo também de trombose, ela quase faleceu, mas não foi, devido a equipe ter sido muito ágil com a medicação. Desde o momento que eu entrei ali na frente eles me atenderam, fui direto para o Girassol e começaram o meu tratamento”, pontuou a jovem mãe.

SECOM RORAIMA

JORNALISTA: Leandro Freitas e Suyanne Sá

FOTOGRAFIA: Neto Figueredo

Técnicos da Coordenadoria Geral de Vigilância em Saúde, da Secretaria Estadual de Saúde, reuniram os servidores da saúde municipal de Boa Vista na tarde desta quinta-feira, dia 09, para discutir a elaboração do Plano de Contingenciamento para o Enfrentamento das Arboviroses.

A reunião dá continuidade às ações iniciadas na semana passada, quando Roraima realizou a capacitação em manejo clínico das arboviroses urbanas e silvestres. A atividade foi totalmente voltada para os profissionais médicos e enfermeiros da rede primária (prefeitura) e rede especializada (governo).

“Após a capacitação sobre o manejo da dengue na semana passada, os técnicos do município de Boa Vista receberam o feedback da participação dos profissionais na capacitação e também a apresentação do plano de contingência para o enfrentamento das arboviroses”, informou a coordenadora da CGVS, Valdirene Oliveira.

Na ocasião, os participantes puderam debater a organização do fluxo de atendimento do paciente suspeito de arboviroses dentro das unidades básicas de saúde, desde a notificação, investigação, classificação de risco até a realização da prova do laço como medida fundamental para identificação de sinais de gravidade, além do aprimoramento de estratégias de coleta de exames para o diagnóstico e vigilância de alta qualidade.

“Foi uma reunião de articulação e organização do fluxo no município de Boa Vista, com a participação da atenção especializada do município, vigilância epidemiológica, atenção básica, entomologia e zoonoses”, destacou Valdirene, que ressaltou que as mesmas atividades serão levadas para as cidades do interior.

SECOM RORAIMA

JORNALISTA: Minervaldo Lopes 

FOTOGRAFIA: Ascom/Sesau

O Governo de Roraima, por meio da Sesau (Secretaria de Saúde), anunciou nesta sexta-feira, dia 10, o remanejamento de vacinas contra a dengue para os cinco municípios que não foram contemplados na primeira etapa da estratégia de imunização do Ministério da Saúde.

No total, 5.185 doses serão distribuídas entre os municípios de Caracaraí, Caroebe, Rorainópolis, São João da Baliza e São Luiz. O repasse foi autorizado pelo Ministério da Saúde e o envio começará a partir da próxima segunda-feira, dia 13.

No fim de fevereiro deste ano, Roraima recebeu 20.670 doses que foram distribuídas entre os municípios de Alto Alegre, Amajari, Boa Vista, Bonfim, Cantá, Iracema, Mucajaí, Normandia, Pacaraima e Uiramutã. Contudo, até o início de maio, apenas 4.750 doses foram aplicadas. A aplicação das doses é de total responsabilidade das prefeituras, por meio das Secretarias Municipais de Saúde.

Segundo a coordenadora geral de Vigilância em Saúde, Valdirene Oliveira, o Estado está em constante processo de monitoramento da vacinação e, a partir disso, viu a necessidade de ampliar ainda mais o número de municípios imunizados.

“Já fizemos uma articulação com a gestão dos cinco municípios, para que possam divulgar e disponibilizar a vacina para a população”, frisou.

Por orientação do Ministério da Saúde, o público a ser imunizado permanece sendo crianças e adolescentes de 10 a 14 anos, devido ao risco de internação grave pela doença.

“É importante frisar que a vacina contra a dengue está liberada para a população de 10 a 14 anos, com isso, nós reforçamos a proteção e damos acesso para que a população possa ser imunizada”, informou Valdirene.

RANKING POR MUNICÍPIO

Das 20.670 doses contra a dengue que Roraima recebeu em fevereiro passado, os 10 municípios aplicaram apenas 4.750 vacinas.

Por conta da baixa adesão por parte desses municípios, a Sesau está realocando as doses para evitar desperdício devido à validade dos imunizantes.

O município de Cantá encabeça a lista da baixa aplicação das doses, com apenas 21 vacinas aplicadas, seguido de Uiramutã, com 23 doses.

Iracema aplicou 86 doses; Pacaraima, 147 pessoas imunizadas e Alto Alegre com 148.

Normandia aplicou 280 doses; Bonfim, 278 e Boa Vista, que concentra a maior população, aplicou 3.310 doses.

SECOM RORAIMA

JORNALISTA: Suyanne Sá

FOTOGRAFIA: Ascom/Sesau