A Sesau (Secretaria de Saúde de Roraima) realizou neste sábado, 07, o primeiro mutirão de clínica médica coordenado pelo Pronto-Socorro Francisco Elesbão. Ao todo, 120 pacientes regulados pelo SISReg (Sistema de regulação) foram atendidos durante a ação.
“Estamos hoje realizando o I Mutirão de Clínica Médica do Estado de Roraima, mutirão esse que consiste em atendimentos em clínica médica em sua grande maioria, mas também atendimentos em cardiologia e neurologia. Foram contemplados pacientes da fila do SUS que estavam aguardando consulta na Policlínica Coronel Mota, então nós decidimos organizar esse mutirão para ajudar a diminuir essa fila desses pacientes que estavam em espera”, afirmou o coordenador do Pronto-Socorro Francisco Elesbão, Pablo Brito.
Os pacientes passaram por triagem clínica, realização de eletrocardiograma e, quando necessário, por exames complementares, como exames laboratoriais, raio-x e tomografia, garantindo um atendimento mais completo no mesmo dia.
Uma das pacientes atendidas destacou a organização e a qualidade do serviço prestado.
“É muito interessante que nesse mutirão eles mandaram mensagem para o WhatsApp de cada paciente. Cheguei aqui, observei uma equipe toda mobilizada, e eu gostei muito, principalmente a atuação dos cardiologistas, então parabéns para essa equipe. Foi uma equipe muito eficaz, eles estão de parabéns, eu achei excelente a minha consulta. Estou saindo aqui satisfeita, para mim, o feedback é de positividade, que seja repetido muitas e muitas vezes, que a população merece”, disse Elizabeth Pinheiro.
O Ministério da Saúde lançou o Chamamento Público para adesão de Estados, municípios e do Distrito Federal ao Projeto Mais Médicos Especialistas, iniciativa que visa fortalecer a Atenção Especializada no SUS (Sistema Único de Saúde).
O projeto prevê a inserção de médicos especialistas em regiões prioritárias do SUS, contribuindo para a melhoria da qualidade do atendimento, o aumento da efetividade dos serviços e a redução do tempo de espera dos pacientes. A ação está alinhada à Política Nacional de Atenção Especializada em Saúde e ao programa federal Agora Tem Especialistas.
As inscrições seguem abertas até o dia 19 de fevereiro de 2026 e devem ser realizadas exclusivamente pelo portal da UNA-SUS (Universidade Aberta do Sistema Único de Saúde),https://app.edital.unasus.gov.br/inscricao/c17fa262e1/por meio deste endereço eletrônico. No site, os profissionais interessados poderão se inscrever e escolher as vagas disponíveis.
Em Boa Vista, pela rede estadual, estão contemplados o Hospital Materno Infantil Nossa Senhora de Nazareth e o Laboratório de Anatomia Patológica de Roraima. As oportunidades incluem os cursos de Aprimoramento em Anestesiologia Perioperatória e Sedação Segura (1 vaga) e Aprimoramento em Anatomia Patológica com Ênfase em Oncologia e Diagnóstico Integrado (16 vagas), respectivamente.
No Hospital Geral de Roraima Rubens de Souza Bento (HGR), estão disponíveis vagas para os seguintes aprimoramentos:
Ultrassonografia Mamária Diagnóstica e Intervencionista (16);
Anestesiologia Perioperatória e Sedação Segura (1);
Colonoscopia Diagnóstica e Terapêutica no SUS (7);
Ecocardiografia Transtorácica Aplicada ao SUS (9);
Videolaringoscopia e Endoscopia Nasofaríngea (15).
Já no município de Rorainópolis, as vagas estão concentradas no Hospital Regional Sul Governador Ottomar de Souza Pinto, com oferta de cursos de Aprimoramento em Anestesiologia Perioperatória e Sedação Segura (1 vaga) e Aprimoramento em Cirurgia Geral Minimamente Invasiva (2 vagas), fortalecendo a assistência especializada na região sul do estado.
“A abertura do edital representa um avanço importante para a Atenção Especializada em Roraima. Esses profissionais atuarão diretamente na assistência, ao mesmo tempo em que passam por aprimoramento em serviço, fortalecendo a rede estadual e contribuindo para a redução das filas por procedimentos especializados”, destacou a gerente de Odontologia Especializada da Sesau, Hadassa Silva.
A Sesau (Secretaria de Saúde) realizou nesta sexta-feira, 30, a primeira ação do Programa Saúde Itinerante de 2026. Os atendimentos médicos ocorreram em Boa Vista, na Escola Estadual Monteiro Lobato.
“Isso é uma ação que a Secretaria tem anualmente [todos os meses], que nos aproxima da comunidade levando especialistas. Com isso, conseguimos diminuir a fila de espera no Coronel Mota e Centro de Referência de Saúde da Mulher”, explicou o diretor do Departamento de Políticas de Saúde Itinerante, Genival Ferreira.
Entre os pacientes atendidos nesta sexta-feira, a professora Bruna Ribeiro, de 28 anos, destacou a importância da ação como incentivo ao autocuidado.
“A ação nos traz essa acessibilidade para cuidarmos mais da saúde, às vezes com o decorrer dos dias não nos preocupamos com a saúde e até a saúde dos olhos. A gente sempre tá na sala de aula, no computador e no celular, e não tem esse autocuidado. Então, quando isso é proposto a nós, esse autocuidado melhora e dá uma visão melhor de nós mesmos e cuidar da nossa saúde”, ressaltou.
Nesta primeira edição foram realizados 540 atendimentos nas especialidades de oftalmologia, cardiologia, pediatria, ginecologia e ortopedia.
“Eu estou gostando muito da ação, bem rápido o atendimento, muitos médicos e que venham outras, foi excelente a ideia dessa ação”, comentou a professora aposentada, Dionemara Aguiar.
Ao levar médicos especialistas até onde as pessoas estão, a Sesau facilita o acesso aos serviços de saúde e estimula o cuidado preventivo.
“Estou muito feliz pelo nosso retorno, o grande retorno da ação Itinerante que leva especialista até você, aproxima a Secretaria da Comunidade e consequentemente diminui a fila de espera. Fizemos em média de 540 novos atendimentos, 540 pessoas procurando fazer o check-up de saúde e viver cada dia melhor”, pontuou Genival.
Em 2025, programa realizou mais de 19 mil atendimentos
De janeiro a dezembro de 2025, a Saúde Itinerante realizou 19.110 atendimentos especializados durante as ações nos 15 municípios de Roraima.
O Programa ofertou consultas e procedimentos em diversas especialidades médicas, sendo registrados 3.780 atendimentos em ginecologia e ultrassonografia, 7.290 em oftalmologia, 1.680 em ortopedia, 2.370 em cardiologia, 2.760 em pediatria, 1.140 em urologia e 90 atendimentos em clínica geral.
Com as ações da Saúde Itinerante, já é possível perceber resultados concretos, como o fim da fila de espera para especialidades como ginecologia e oftalmologia em municípios atendidos pelo programa.
O Hospital Materno Infantil Nossa Senhora de Nazareth alcançou um marco histórico na assistência neonatal do Estado de Roraima ao reduzir de 33 para 11 dias o tempo médio de permanência de recém-nascidos na UTIN (Unidade de Terapia Intensiva Neonatal).
O resultado reflete investimentos do Governo de Roraima, por meio da Sesau (Secretaria de Saúde), como na reestruturação da unidade, novos equipamentos e implementação de novos fluxos e protocolos assistenciais.
Segundo o diretor da Maternidade, Manuel Roque, os protocolos implantados passaram a atuar não apenas na redução do tempo de permanência, mas também na prevenção de internações na UTI Neonatal.
“Com esses novos protocolos, por exemplo, o protocolo de assistência ao parto, conseguimos identificar qualquer intercorrência antes que ela aconteça, ou seja, conseguimos nos prevenir, e se prevenindo não temos porque mandar essa criança para UTI neonatal. Além de diminuir o tempo de permanência dos bebês na UTI, também conseguimos prevenir e se precaver para que esses bebês não internem na UTI”, afirmou o diretor.
Ao longo de 2025, o HMI recebeu 12 novas incubadoras, aparelhos de ultrassonografia, monitores multiparamétricos e equipamentos respiratórios, ampliando a capacidade de monitoramento e cuidado aos recém-nascidos.
Dentre eles, o protocolo de ultrassonografia de emergência, conhecido como quatro Ts, que permite resposta rápida a situações críticas maternas, o protocolo de hipotermia neonatal, que contribui para a recuperação mais rápida dos bebês e o fortalecimento da atuação multiprofissional na sala de parto.
“Implementamos em 2025 e estamos colhendo os frutos agora em 2026. Identificamos o problema, interviemos e conseguimos agir para que não tenha nenhum problema posterior, bem como também o protocolo de hipotermia neonatal, que também faz a redução do tempo de permanência do bebê na UTI, e o protocolo de sala de parto, onde fica uma equipe multiprofissional assistindo essa mulher”, pontuou Manuel Roque.
Atualmente, dos 56 leitos disponíveis nos setores de médio e alto risco neonatal, 19 estão ocupados por recém-nascidos internados.
A coordenadora médica da UTI Neonatal, Dra. Marjorie Fasanaro, ressaltou que a redução expressiva do tempo de internação é resultado direto da melhoria contínua da qualidade assistencial.
“Em um ano nós reduzimos o tempo de permanência de 33 para 11 dias e isso é reflexo de uma gestão comprometida do alinhamento entre as equipes, das capacitações que nós temos feito in loco e dos protocolos instituídos na unidade. Os protocolos que nós implementamos de um tempo para cá tem propiciado menos tempo de ventilação mecânica, menos tempo de acesso centrais, menos tempo de uso de antibióticos ou antibióticos desnecessários”, explicou a médica.
A Maternidade também tem fortalecido parcerias institucionais, como a atuação conjunta com o Lacen (Laboratório Central), que possibilita resultados mais rápidos de exames laboratoriais, permitindo decisões clínicas mais precoces e seguras.
Além disso, os recém-nascidos que recebem alta seguem acompanhados em programas como o follow-up neonatal e o Método Canguru, garantindo cuidado contínuo nos primeiros anos de vida.
Na UTI Neo
Além da redução significativa no tempo de internação, o Hospital Materno Infantil registrou uma baixa taxa de ocupação com a UTI de prematuros atualmente zerada. O último bebê recebeu alta no último fim de semana passado.
O cenário mostra o impacto direto das ações preventivas adotadas ainda no pré-parto e na sala de parto, que permitem identificar e intervir de forma precoce em possíveis intercorrências maternas e neonatais.
“Quanto menos tempo os bebês ficam internados dentro de uma UTI, menos suscetíveis eles ficam a novas infecções e a sequelas, e nós garantimos uma alta mais precoce, uma alta mais rápida desses bebês”, completou a coordenadora da UTIN.
A Policlínica Coronel Mota encerrou, na tarde desta quinta-feira, 29, a programação do Janeiro Branco com uma ação voltada ao cuidado com a saúde mental de servidores e usuários da unidade.
Na atividade de encerramento, servidores e pacientes participaram de momentos de alongamento e dança, promovendo integração, bem-estar e estímulo à prática de atividades físicas como aliadas da saúde mental.
“Começamos o ano com uma folha em branco e estamos finalizando o Janeiro Branco colorido com uma ação de dança para as nossas servidoras e para os usuários também extensivos, para que elas coloquem os hobbies, a atividade física como metas prioritárias para esse ano, que afinal de contas quando cuidamos da nossa saúde mental também cuidamos da nossa saúde física, e as duas coisas precisam estar bem alinhadas”, afirmou a responsável técnica pelo serviço de psicologia da unidade, Mariana Pessoa.
Ao longo de todo o mês, a Policlínica realizou atividades de acolhimento, escuta qualificada e sensibilização sobre a importância da saúde mental como parte do planejamento pessoal e profissional para 2026.
Para a técnica em enfermagem Rosineide de Lima, as ações contribuem para um ambiente de trabalho mais saudável e fortalecem o cuidado com a saúde mental.
“É uma integração entre os funcionários, a gente sai da mesmice, vem para o momento de relaxamento. Toda sexta-feira a gente procura sempre estar fazendo esses momentos de distração, é uma integração entre os funcionários. É fundamental exercício para melhorar a saúde mental e dançar, quem dança seus males espanta, é igual quem canta”, destacou a servidora.
